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        连云港市劳事[rénshì]争议[zhēngyì]仲裁委员。会

        仲 裁 裁 决 

        连劳人仲案字〔2018〕第58-1号

        申请人王英林。

        委托。代理人万磊善,江苏苍梧状师事务[shìwù]所状师。

        被申请人眼力健(上海)医疗[yīliáo]器械商业公司[gōngsī],住所海市黄埔区南京西路288号1601-1606室。

        代表[dàibiǎo]人Ayse Emel Morbel BUDAKOGLU,该公司[gōngsī]董事长。

        委托。代理人胡卫民,上海致格状师事务[shìwù]所状师。

        委托。代理人顾明飞,上海致格状师事务[shìwù]所状师。

        案由:推行劳动[láodòng]条约争议[zhēngyì]

        申请人王英林诉被申请人眼力健(上海)医疗[yīliáo]器械商业公司[gōngsī](简称“眼力健”)推行劳动[láodòng]条约争议[zhēngyì]案,本委受理后,依法由仲裁人独任仲裁,果真开庭举行了审理。。申请人王英林及委托。代理人万磊善,被申请人的委托。代理人胡卫民到庭到场了仲裁勾当,本案现已审理。终结。

        申请人诉称:2010年12月,申请人在被申请人处担当[dānrèn]贩卖代表[dàibiǎo],事情时代兢兢业业,忠于职守,从未违背过规章制度[zhìdù],被申请人于2017年12月22日向申请人发出排除劳动[láodòng]干系[guānxì]通知书,排除原因是被申请人违背公司[gōngsī]规章制度[zhìdù]。申请人在被申请人处事情时,一贯处于加班[jiābān]加点状态,被申请人从未付出过加班[jiābān]工钱。被申请人的活动违背劳动[láodòng]条约法的划定,现请求:1、裁决被申请人排除劳动[láodòng]条约的通知;2、裁决被申请人与申请人继承推行劳动[láodòng]条约;3、裁决被申请人付出申请人排除劳动[láodòng]条约通知之日起至仲裁裁决之日止时代的工钱以及2017年奖金。15万元,加班[jiābān]费5万元。

        被申请人辩称:被申请人已于2017年12月22日依法排除与申请人之间劳动[láodòng]条约干系[guānxì],双方劳动[láodòng]条约终止。被申请人也依法通知申请人及工会。,被申请人已经将2017年12月整月的工钱付出给申请人,不存在。拖欠申请资。申请人在被申请人处是不定[bùdìng]时局情制,从事[cóngshì]贩卖代表[dàibiǎo]事情,不存在。加班[jiābān]费题目。申请人在被申请作时代的奖金。是凭据制度[zhìdù]查核,凭据查核申请人应得的奖金。都以付出。

        本委查明,2010年12月20日,申请人入职被申请人处,从事[cóngshì]贩卖代表[dàibiǎo]岗亭事情。2017年12月22日,被申请人向申请人邮寄劳动[láodòng]干系[guānxì]排除通知书,内容[nèiróng]为“因你违背公司[gōngsī]规章制度[zhìdù],眼力健(上海)医疗[yīliáo]器械商业公司[gōngsī]现按照《劳动[láodòng]条约法》等划定,依法排除与你的劳动[láodòng]条约,为此,你与公司[gōngsī]之间的劳动[láodòng]干系[guānxì]于2017年12月22日当即排除并终止”。庭审中,被申请人主张[zhǔzhāng]排除申请人劳动[láodòng]条约的究竟[shìshí]依据[yījù]是申请人在交通[jiāotōng]食宿等用度报销中存在。虚伪报销以及不共同单元的合规观察,属于。违纪活动。对付虚伪报销究竟[shìshí]的,被申请人主张[zhǔzhāng]申请人有三笔用度(公交[gōngjiāo]车费74元、餐饮费128元、路桥费10元)在2017年2月21日报了一次后,2017年3月4日又报了一次,凭据公司[gōngsī]划定用餐应是膳食,申请人数次提供报销的餐饮单子为白酒、啤酒、月饼、矿泉水、牙膏、洗发水等零食或用品单子,不是[búshì]膳食应报销的用度。对付合规观察的主张[zhǔzhāng],被申请人主张[zhǔzhāng]是为了包管[bǎozhèng]公司[gōngsī]合规的在谋划以及对员工合规开展。业务的治理。对被申请人主张[zhǔzhāng]虚伪报销的究竟[shìshí],申请人主张[zhǔzhāng]单元报销制度[zhìdù]有划定,单元报销必要三份单据,包罗公事卡刷卡单、耗损及发票,由财政考核。,员工天天餐饮报销总额。为130元,超出部门自费,并没有划定员工克制购置酒水和零食。2017年2月21日和2017年3月4日存在。反复报销是手误,公司[gōngsī]审批。流程是上传图片给直线司理审批。,之后[zhīhòu]再打印。单以及发票原件给公司[gōngsī]用度报销组,之后[zhīhòu]再举行财政考核。,考核。完毕。才通过财政给打款。流程都在CONCUR,该体系会记载每一张报销发票的序号。因此,反复报销是无法完成。的。财政无法收到两张反复图片的发票,以是报销会至一笔一贯存在。直线司理的审批。阶段,体系显示发票未收到,无法进入财政审批。。对被申请人主张[zhǔzhāng]不共同单元的合规观察的究竟[shìshí],申请人主张[zhǔzhāng]由于事情电脑存有申请人与被申请人的邮件往来。的数据,为了能查清本案究竟[shìshí],申请人保管该事情电脑,公司[gōngsī]的合规观察所必要的数据资料申请人已经提交给[jiāogěi]单元礼聘的第三方的观察机构。庭审中,被申请人暗示因为申请人原岗亭已经部署他人,不肯意与申请人继承推行劳动[láodòng]条约。申请人亦暗示如不能继承推行劳动[láodòng]条约,赞成领取赔偿金。申请人劳动[láodòng]条约排除前十二月工钱为12922元。申请人主张[zhǔzhāng]2017年奖金。15万元尺度的依据[yījù]为参照其2016年贩卖业绩[yèjì]所领取的奖金。。

        本委另查明,2017年12月22日,被申请人向上海市总工会。提交通[jiāotōng]知函,内容[nèiróng]为“眼力健(上海)医疗[yīliáo]器械商业公司[gōngsī]员工王英林,违背《劳动[láodòng]条约》和《员工手册。》内容[nèiróng],在外自营与本公司[gōngsī]具有[jùyǒu]或者业务的谋划勾当,按照《劳动[láodòng]条约法》的划定,本公司[gōngsī]决策自2017年12月22日排除与王英林的劳动[láodòng]条约干系[guānxì]。本公司[gōngsī]没有组建工会。,特向贵委函告”。被申请人处出差[chūchāi]用餐用度划定,对付用餐用度,按产生报销,上限为130元/天,该报销不是[búshì]补助情势。,应留神用餐耗损食物的性,制止泛起不的食物采购,对付明明不的食物耗损,财政报销组会在报销时予以[yǔyǐ]扣除。。

        究竟[shìshí]有申请人举证的劳动[láodòng]条约书、调岗通知书、排除劳动[láodòng]条约通知书、芜湖弋矶山医院[yīyuàn]学术。会申请、关于宣城人民[rénmín]医院[yīyuàn]SYMFONY退货处置、南陵县中医[zhōngyī]院科室会议申请、针对“事情中题目的复原”、景象。反应、跨出差[chūchāi]邮件、关于岗亭调动通知以及奖金。不诉求、在事情地址变为江苏从此关于岗亭调动通知以及奖金。不诉求、关于科室会、关于苏州年会、eyeforce体厦魅整年岁情记载、既往绩效查核、要求、奖金。打算、贩卖数据以及eyeforce体系切换[qiēhuàn]、与申请人向导杨妤秋短信记载、申请人向亚太卖力人汇报的邮件,被申请人举证的劳动[láodòng]条约书、岗亭调解通知书及回执、员工手册。摘录及申请人签订页、活动准则摘录及申请人签订页、用度报销留神事项[shìxiàng]培训记载、2017年1月15日公司[gōngsī]年会中合规培训及申请人出席[chūxí]会议的签到、用度告诉、用度报销观察的交往邮件、合规检察。往来。邮件、劳动[láodòng]干系[guānxì]排除通知及快递根据、通知工会。快递根据。